3. 不因成功故步自封：有了更高的追求才能获得更大的成就 / 175

4. 培养人才更需跟进：入职培训只是起点，必须设立更高的目标 / 178

5. 失败也是宝贵财富：总结教训，为再次挑战积累经验 / 182

6. 耐心与坚持很重要：不要心急，用长远的眼光看待发展过程 / 185

7. 持续加强体制建设：成功之后仍要继续运行PDCA 循环 / 188

8. 终点只是新的起点：永不止步的人才是真正的赢家 / 192

丰田PDCA+F管理法 作者简介

[日]桑原晃弥 独立撰稿人，1956年出生于日本广岛，毕业于庆应义塾大学。曾担任记者、企业人事顾问，后转型为独立撰稿人。随着丰田模式的普及，他曾作为卡尔曼（KARUMANG）股份有限公司的顾问，深入丰田一线，与大野耐一先生领导下的丰田员工进行交流，广泛积累素材，主持过多部关于丰田模式的图书的编写工作。同时，他还致力于对史蒂夫·乔布斯等成功人士的研究，围绕“以人为中心来展开工作”这一主题，从商务技巧、成功学等角度进行论述，观点深刻独到。著作有《丰田强时间管理法》《史蒂夫·乔布斯名言录》《减少一个零：丰田式的思维革命》《沃伦·巴菲特：巨富的7条法则》《Facebook：扎克伯格的工作法》《一分钟阿德勒心理学》《杰夫·贝佐斯：创造亚马逊的工作法》等。

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