没有什么不可能:卓越员工的8种思维 内容简介

从某种意义上讲，一个人的思维方式能够决定其事业的成败。同样一件事，有人干成了，有人却失败了，究其根源就是他们的思维方式不同，正所谓“成也在人，败也在人”。对于同一个问题，不同的人都会有不同的看法，有时还会有截然相反的看法，除去利害关系的因素外，还因为不同人的思维方式存在着差异。而人的思维方式决定着人的行为模式，若一个人的行为模式切实可行，办事就会成功；反之，办事则易失败。.
在现实社会中工作的人们时常会遇到这样或那样的困难，看起来好像没有什么解决的办法，其实只要会运用书中所说的八种思维，一切“不可能”都将变为“可能”。
本书总结了要想成为一名卓越员工必须具备的八种思维，参透了这八种思维，员工思维将成为企业永不枯竭的资源，思维模式将成为企业文化的重要组成部分，员工和企业都将走向卓越。

没有什么不可能:卓越员工的8种思维 目录

前言
思维一：正面思维
解读正面思维
正面思维的力量
从优秀走向卓越的思维方式
心有多大，舞台就有多大
只有想不到，没有办不成
插上正面思维的翅膀
思维二：反向思维
解读反向
思维反向思维：柳暗花明又一村
“逆来”而不“顺受”
向完美主义说“不”
思维三：系统思维
解读系统思维
单一反三，领悟联想真谛
目标：思维的核心动力
不可眉毛胡子一把抓
思维四：动态思维
解读动态思维
思维与时光同行
灵活应变让一切皆有可能
让你的思维“动”起来
思维五：换位思维
思维六：求异思维
思维七：平衡思维
思维八：侧向思维

成功/励志 人在职场 工作素养/员工激励

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