2020-综合管理类-职业能力倾向测验(A类)-全新升级

首页 > 图书 > 人文社科类图书/2020-06-19 / 加入收藏 / 阅读 [打印]
2020-综合管理类-职业能力倾向测验(A类)-全新升级

2020-综合管理类-职业能力倾向测验(A类)-全新升级

作者:李永新

开 本:16开

书号ISBN:9787511531926

定价:64.0

出版时间:2019-11-01

出版社:人民日报1


二、九宫格图形推理
三、分类型图形推理
四、类比型图形推理
五、空间形式图形推理
六、其他形式图形推理
第二章判断推理——定义判断
**节定义判断核心知识储备
一、定义的逻辑知识
二、定义判断解题原则
三、定义判断解题步骤
四、定义判断题型分类
第二节定义判断题型分类精讲
一、单定义判断
二、多定义判断
第三章判断推理——类比推理
**节类比推理核心知识储备
一、类比推理考查方式
二、类比推理解题步骤
三、类比推理解题技巧
四、类比推理出题陷阱
第二节类比推理考点分类精讲
一、概念间关系
二、近反义关系
三、描述关系
四、条件关系
五、语法关系
第四章判断推理——逻辑判断
**节逻辑判断题型分类精讲
必然性推理
一、直言命题
二、复言命题
可能性推理
一、削弱型题目
二、加强型题目
三、前提型题目
四、解释型题目
五、评价型题目
六、结论型题目
第二节逻辑判断实战技巧
一、找突破口法
二、假设法
三、排除法
四、排序法
五、图表法
六、计算法
**章资料分析常见概念
一、百分数与百分点
二、增长量
三、增长率
四、比重
五、倍数和翻番
六、出生率、死亡率、人口自然增长率
七、进出口额
八、指数
第二章资料分析计算技巧
一、尾数法
二、首数法
三、有效数字法
四、特征数字法
五、范围限定法
六、乘除法转化法
七、同位比较法
八、运算拆分法
九、常见算式处理技巧
第三章资料分析题型分类精讲
一、计算题
二、排序题
三、计数题
四、趋势判断题
五、综合判断题
六、假设条件题
中公教育·全国分部一览表(281)

2020-综合管理类-职业能力倾向测验(A类)-全新升级 作者简介

李永新,中公教育首席研究与辅导专家。毕业于北京大学政府管理学院,具有深厚的公务员考试核心理论专业背景,对中央国家机关和地方各级公务员招录考试有着博大精深的研究,极具丰富的公务员考试实战经验。主持并研发了引领公考领域行业标准的深度辅导教材系列和辅导课程、专项突破辅导教材和辅导课程,帮助无数考生成就了梦想,备受考生推崇,是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。

2020-综合管理类-职业能力倾向测验(A类)-全新升级

 2/2   首页 上一页 1 2

政治军事 政治 公务员考试 事业单位招考

在线阅读

  • 最新内容
  • 相关内容
  • 网友推荐
  • 图文推荐