这样工作最出色-员工版 本书特色

世界500强企业员工的核心准则，企业培养优秀员工的*佳读本。

这样工作最出色-员工版 内容简介

如果你是一名员工，百分之八十的发展机会都来自于工作，而出色的工作会为以后的成功打下坚实的基础。如果你是一个老板，你应该给你的员工灌输正确的工作理念，让员工*出色，这样你的公司才更壮大。
将工作做到出色，是一个双赢的行为。
本书深入细致地分析了把工作做到出色的心理动力和具体实践方法，相信会让你大有收获。

这样工作最出色-员工版 目录

**章 带着感恩的心去工作
怀着一颗感恩的心去工作
企业是你生存和发展的平台
积极行动起来为公司赚钱
常怀感恩之心，常做有益之事
抱怨少一点，感恩多一点
感恩的员工绝不出卖公司的机密
懂得感恩才会得到真正的快乐
怀着积极的心态感恩你的对手
第二章 爱岗敬业是每个员工的高贵品质
让自己适应公司的环境
在工作中注入激情
激情是工作的动力
敬业成就事业的巅峰
让敬业成为一种习惯
敬业*大的受益者是自己
敬业让你更受欢迎
只有敬业的人才能获得成功
第三章 赢在执行
具有较强的执行力
努力寻找提高工作效率的方法
工作中不要有对立的情绪
主动赢得一切
把服从当成天职
执行力就是竞争力
做一个守时、准时的员工
服从是执行的**步
请记住这是你的工作
第四章 做*忠诚的员工
忠诚是公司的命脉
提高工作的主动性
全力以赴地做好本职工作
关键时刻要敢于挺身而出
与老板同舟共济
工作中要勇于吃亏
不做缺乏忠诚的跳槽狂人
将企业利益放在**位
第五章 工作无小事，细节定成败
工作中无小事
注重细节，追求完美
细节带来成功的机会
细节决定成败
把每件小事做好就不简单
今日事，今日毕
重视平凡的岗位
上班迟到不是小事
即使是小事也要做好
小事成就大事
第六章 不找借口，敢于承担责任
工作中没有任何借口
寻找借口实际上是在推卸责任
工作就是一种责任
逃避责任的员工不是好员工
承担责任才能创造价值
不要只做领导吩咐的事情
真正的负责是对结果负责
主动承担责任
第七章 在工作中提升自己的价值
在工作中找准自己的位置
为自己“充电”势在必行
让自己成为不可替代的人
不断创新，为公司增值
做一个聪明好学的员工
勤奋才能创造业绩
失败是你的财富
把工作当作事业来做
想别人想不到的，做别人做不到的
第八章 团队的力量坚不可摧
充满集体荣誉感
记住自己是团队中的一员
懂得分享，不独占团队成果
树立团队合作意识
没有协作难以成功
积极融人到团队中
没有完美的个人，只有完美的团队
团队合作创造奇迹
第九章 做公司*受欢迎的员工
良好的人际关系是成功的关键
真诚地与同事协作
尊重每一位同事
尽量避免与同事产生冲突
在公司不要忌妒有才能的人
替老板分忧解难
尊重和理解你的老板
以主人翁的态度对待企业
做老板的左膀右臂
第十章 永远把客户放在**位
真诚地感激每一位客户
为客户留下*好的职业形象
满足客户的需求
超越客户的期待
奉献，从点滴做起
站在顾客的角度看问题
让顾客为你做广告

这样工作最出色-员工版 节选

《这样工作*出色(员工版)》内容简介：如果你是一名员工，百分之八十的发展机会都来自于工作，而出色的工作会为以后的成功打下坚实的基础。如果你是一个老板，你应该给你的员工灌输正确的工作理念，让员工*出色，这样你的公司才更壮大。将工作做到出色，是一个双赢的行为。《这样工作*出色(员工版)》深入细致地分析了把工作做到出色的心理动力和具体实践方法，相信会让你大有收获。

这样工作最出色-员工版 相关资料

美国商界名人约翰·洛克菲勒曾对工作下过这样的定义：“工作是一个施展自己才能的舞台，我们寒窗苦读得来的知识、我们的应变力、我们的决断力、我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示

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