为什么精英都是方法控 本书特色

本身即为精英人士，加之一直近身与世界精英共事的独特工作经历，作者受邀为日本“东洋经济在线”主持《直击世界精英！》专栏，披露精英的工作方法。该专栏得到日本广大上班族的热烈回响，全年点击量突破8000万，成为该网站的人气连载专栏。
找到天赋，不如找对方法。精英的工作法并非特立独行，只需精准练习就能实现技能精进。本书旨在通过“工作基本”“自我管理”“工作心态”“领导能力”和“自我实现”这五个切入点，为读者提供“发挥出自己的较高工作水准”所需的行动指南。为此，还将精英的工作IQ（Important Quality，重要的资质）分解为77个要素，每一个都非常基础而具体，不论学历、智商高低，任何人都可以实践。比如：

* 逻辑性思维能力体现于一切细节
* 高质量资料，一页纸即可归纳
* 时间分配导致工作差距本身即为精英人士，加之一直近身与世界精英共事的独特工作经历，作者受邀为日本“东洋经济在线”主持《直击世界精英！》专栏，披露精英的工作方法。该专栏得到日本广大上班族的热烈回响，全年点击量突破8000万，成为该网站的人气连载专栏。
找到天赋，不如找对方法。精英的工作法并非特立独行，只需精准练习就能实现技能精进。本书旨在通过“工作基本”“自我管理”“工作心态”“领导能力”和“自我实现”这五个切入点，为读者提供“发挥出自己的较高工作水准”所需的行动指南。为此，还将精英的工作IQ（Important Quality，重要的资质）分解为77个要素，每一个都非常基础而具体，不论学历、智商高低，任何人都可以实践。比如：

* 逻辑性思维能力体现于一切细节
* 高质量资料，一页纸即可归纳
* 时间分配导致工作差距
* 要*应变，更要制造先机
* 追求工作的“哲学美”，而非“杂学感”
* 活用长处，在有胜算的领域一决胜负
* 做喜欢的事情，可提高人生的机会成本
…………
无论对公司新人、中坚力量还是职场老将来说，本书都是再适合不过的“商务进修教科书”“职场人士进修教科书”。反复练习并实践精英的工作方法，就可以在有限时间内，精准而有效地实现技能升级。

为什么精英都是方法控 内容简介

本书是励志的工作法图书, 在日本书评网站大受好评, 各大公司争相将其作为内部培训教材。一流和二流的分界线在于: 重点技能+习惯+思考方式。精进这三个方面, 就能实现工作质量的大幅提升。这本书是对普通员工甚至精英阶层都很有意义的实践性教科书, 从新手到老手, 以掌握“工作的基础”为目标, 帮助读者以极高水准完成工作, 精进工作流程和效率。

为什么精英都是方法控 目录

**章 一流的职业道路，始于一流的基本
追求未知的工作秘诀，不如完善已知的工作基本

（1）书写

1.邮件的写法
会工作的人，通常秒回邮件 “能做的工作”，一流人才立刻着手
大幅削减邮件文字 追求简洁高效的交流
2.笔记的记法
会工作的人，都是笔记狂魔 一流的工作“滴水不漏”
一流的笔记，通常为金字塔结构 逻辑性思维能力体现于一切细节
做一名“白板王子”！ 领导力的基本在于集思广益、融会贯通
3.资料的做法
高质量资料，一页纸即可归纳 首先请展示你的方案全貌
上帝存在于细节之中 为你的小失误感到羞愧并充满责任感
对“麦肯锡丛书”信奉者的忠告 符合读者喜好的，才是好资料

（2）说话

1.说话的技巧
一流人士说话，使用“一流语调” 声音是人格的反映
交谈时，多倾听对方的需求、关注点 “积极倾听”是构建信赖关系的基础
2.演讲报告
打破框架、MECE、逻辑树理论 “激发听众共鸣和迫切分享的热情”十分重要
成为擅长同一话题的国宝级演讲者 一流的健谈者，不会厌倦自己的谈话

（3）整理

1.整理整顿
工作效率，反映于办公桌、皮包的整洁程度 整理能力，是调查能力与效率的象征
二流精英故意制造“当局者清，旁观者迷”的混沌状态 整理整顿是为了自己，更是为了团队

（4）章末专栏

【二流】决定职场命运的，并非高智商，而是好性格？
构建和谐人际关系的能力，远比学历、智商重要得多

**章要点


第二章 一流的自我管理
一流的职业道路，始于优良的生活习惯
……

第三章 一流的工作心态
横亘于一流和二流之间的差距
……

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