中层干部六大核心管理技能训练 本书特色

如果提升中层干部的管理能力？ 《中层干部六大核心管理技能训练》一书从自我管理能力、有效沟通能力、解决问题能力、领导力、会议管理能力、绩效管理能力这六大核心技能入手回答这一问题。该书深入浅出、案例详实，是一本兼具实用性和可读性的作品。

中层干部六大核心管理技能训练 内容简介

本书分为自我管理能力、有效沟通能力、解决问题能力、领导力、会议管理能力、绩效管理能力六个核心管理技能。主要包括: 角色认知、责任意识、如何与上司沟通、问题意识、分析问题等。

中层干部六大核心管理技能训练 目录

开篇
核心管理技能一：自我管理能力
**单元角色认知
第二单元责任意识
第三单元时间管理
核心管理技能二：有效沟通能力
**单元如何与上司沟通
第二单元如何与同事沟通
第三单元如何与下属沟通
核心管理技能三：解决问题能力
**单元问题意识
第二单元发现问题
第三单元分析问题
第四单元解决问题开篇 核心管理技能一：自我管理能力 **单元角色认知 第二单元责任意识 第三单元时间管理 核心管理技能二：有效沟通能力 **单元如何与上司沟通 第二单元如何与同事沟通 第三单元如何与下属沟通 核心管理技能三：解决问题能力 **单元问题意识 第二单元发现问题 第三单元分析问题 第四单元解决问题 核心管理技能四：领导力 **单元领导方式 第二单元领导威信 第三单元授权 第四单元有效提升领导力的12种方法 核心管理技能五：会议管理能力 核心管理技能六：绩效管理能力 **单元绩效管理认知 第二单元目标管理 第三单元绩效管理 结束语信息

中层干部六大核心管理技能训练 作者简介

韦巍，著名企业管理顾问专家，实战派管理培训讲师。至今已为一百八十余家企业提供管理咨询服务，培训学员达四万余人。著有《职场有效沟通》《离离青草香》等。

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