农村劳动力转移:结构分析与政策建议 本书特色

《农村劳动力转移:结构分析与政策建议》是由北京市社会科学理论著作出版基金资助。

农村劳动力转移:结构分析与政策建议 内容简介

本书将劳动力转移行为分解为三个步骤，提出了劳动力转移“意愿一培训一决策”的理论分析框架，拓展了二元经济理论。而且，本书根据我国面临的严峻的就业形势，从解决人民群众*关心、*直接、*现实的利益问题人手，通过构建基于个人特征的农村劳动力转移决策模型，实证分析个体特征对农村劳动力转移就业意愿、培训需求和转移就业决策的影响，并结合北京市大兴区的实际情况，提出了农村劳动力转移的政策建议，具有较强的现实意义。

农村劳动力转移:结构分析与政策建议 目录

前言
1 导论
1．1 研究的背景与意义
1．2　研究的问题
1．3 对几个概念的界定
1．4　研究方法和技术路线
1．5 研究的突破与创新
2　文献综述
　2．1 农村劳动力转移的理论基础
　2．2 国内对劳动力转移的研究
　2．3 影响劳动力转移的个体特征研究
　2．4 对现有研究的评价
　2．5　本章小结
3　个体特征对农村劳动力转移意愿影响的实证研究
3．1 问题的提出

农村劳动力转移:结构分析与政策建议 节选

《农村劳动力转移:结构分析与政策建议》立足于北京市大兴区劳动专项调查的结果，将二元经济理论和人力资本理论相结合，构建基于劳动力个人特征的转移就业决策的理论分析框架，对农村劳动力的转移过程进行分解，分别考察个人特征对农村劳动力转移意愿、转移就业培训需求及就业决策的影响，逐项分析各步骤面对的个人特征因素，并构成一个循环体系。

农村劳动力转移:结构分析与政策建议 相关资料

插图：在农村劳动力转移就业的出路方面，城市化对吸纳农村劳动力起到了重要的作用。关于城镇化的发展路径，在学界形成了两种观点：一是大力发展中小城镇；二是重点发展大城市和中心城市。长期以来，我国的城市发展政策和舆论主流强调限制大城市的发展，积极发展中小城市特别是小城镇，使大城市发展缓慢。2004年我国人口在100万以上的大城市只有49座，《中国城市发展问题观察》报告预计，到2010年，我国百万人口以上的城市将达到125个左右①。城市化发展不足对经济增长的制约已经越来越突出，中国的大城市太少，而且发展不均衡。国际经验证明，城市、特别是规模较大的城市会产生明显的聚集效应，从而带来较高的规模收益、较多的就业机会、较强的科技进步动力和较大的经济扩散效应。城市化是发展中国家经济走向现代化的一个重要方面，大城市在我国还有极大的发展空间，是我国经济增长的一个重要推动因素，也是吸纳农村劳动力就业的巨大蓄水池。“十一五”规划提出，要坚持大中小城市和小城镇协调发展；积极稳妥地推进城镇化，逐步改变城乡二元结构；要把城市群作为推进城市化的主体形态，发挥城市群的带动和辐射作用②。大城市作为地区经济中心，是适合郊区农村劳动力转移的最好途径，本书选取大城市的郊区作为研究对象，具有较强的代表性。处于大城市郊区的农村是最贴近城区的劳动力输出地区，郊区农村劳动力是最直接的转移人群。，一是从转移地域上看，由于地处城郊，接近于就地转移就业；二是大城市就业吸纳能力强，无须跨区转移就业；三是城市扩展征占地现象普遍，郊区产生大量失地农民，转移就业压力更为迫切。

农村劳动力转移:结构分析与政策建议 作者简介

鄢圣文，男，湖北天门人，1974年4月出生。1997年本科毕业于北京林业大学统计学专业；2006年毕业于中国人民大学劳动人事学院社会保障专业，获管理学硕士学位；2009年毕业于中国人民大学劳动人事学院劳动经济学专业，获经济学博士学位。曾任职于华为技术有限公司、中兴通讯股份有限公司。攻读博士学位期间，挂职任大兴区劳动和社会保障局局长助理。现任职于北京市社会科学院城市研究所，助理研究员。

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