企业优秀员工10大竞争力 本书特色

优秀的员工，成就非凡的企业，每个怀有宏大版图梦想的老板，都在寻找：优秀的员工。你在哪里？卓越的企业，吸引着无数应聘者，每个敲门的准员工，都在询问：我可以吗？优秀的员工，具有不可替代的实力。在激烈的人才竞争中，凭什么，他脱颖而出？凭什么，他不可或缺？本书瞩目企业优秀员工身上所具有的十大竞争力，关注他们身上那些居安思危、顾全大局、不忘责任、忠诚敬业……的品质优秀。

企业优秀员工10大竞争力 内容简介

全球企业裁减开支，华尔街危机之后开始了华尔街瘦身，打发了一批员工。
当然，他们留下了一批员工。
他们留住了自己的职位，并且，企业依赖他们。寄望他们与企业一起过冬：共克时艰，相与有成。
优秀的员工，在竞争中立于不败之地。
优秀的员工，在萧条中依然春华秋实。
因为，在他身上，有着寻常员工不具备的竞争实力。
本书瞩目企业优秀员工身上所具有的十大竞争力。
他们专注、务实、勤奋、合作、担当，不断学习，善于沟通，品质优秀。
优秀员工并不是眨眼之间成就的，他们实地创造了从平凡到优秀的故事。
希望本书对每一位在职员工，开卷有益。感悟着提升自我。向着远大前程，进军！

企业优秀员工10大竞争力 目录

第1章 居安思危，忧患意识是**竞争力
全球金融危机后的员工去留危机
我们可以毫不夸张地说：“职业危机时代”已经来临
让企业以我为荣，而不是成为“*不受老板欢迎的人”
坚决执行，没有任何借口地完成任务
创意无限，对企业发展有智力贡献
忠诚感人，与企业共渡危机
能力突出，具备让企业不可舍弃的核心价值
积极主动，顺应大势自我调整
第2章 顾全大局，识大体的员工*有竞争力
协同进取：企业不需要独行侠
取长补短：团队精神创造奇迹
做一个有凝聚力团队的聚焦点
有容乃大：拥有一颗宽容的心
快乐共事，铸就和谐职场
沟通与理解：团队协作的前提
沟通得法：讲究艺术与技巧
和谐职场不分你我，只有我们
立竿方能见影：回报总在付出后
分享别人的成果，要懂得感恩
第3章 不忘责任，对岗位负责是职位竞争力
责任心就是竞争力
将责任意识根植于心
承担责任等于把握机会
拒绝抱怨，因为“牌是上帝发的”
在什么山上唱什么歌：在其位谋其事
即便明天退休，今天也要把工作做好
第4章 忠诚敬业，*有竞争力的员工美德
忠诚是职场游戏的首要规则
忠诚胜于能力
忠诚使人折服于你
欲乘风破浪，公司就是你的大船
忠诚敬业，*大的受益者是你自己
像老板一样地去热爱
全力协作，与上司保持同步
第5章 视服从为天职，纪律是执行竞争力
服从是员工的天职
服从命令：完美执行的密码
没有任何借口
自动自发地完成上级交付的任务
第6章 勇于挑战，超越自我的竞争力
超越自我才能不断进步
果敢者赢得机遇，畏缩者被判出局
我能，一切皆有可能：超越自我的**步
我相信，我追求，我得到
你已经无与伦比，只要你愿意，你还将无与伦比
语惊四座众叹服，口才竞争力
第7章 创意无限，创意是无形的竞争力
你的创意价值无限
做个有心人，创意无处不在
从创意到创举：将你的创意付诸实施
打破常规，让创意迸发
以万变应不变
第8章 工作学习两不误，企业员工的持续竞争力
先做*重要的事情
做事做到位
把握当下，立即执行
“分外”的工作含糊不得
比别人勤奋一点点，就能超前别人一大步
顺应大势，不断学习
学习，学习，随机应变
结合本职，知识的力量在于灵活运用
第9章 适者生存，适应能力就是竞争力
机会总是垂青适者
外圆内方，做一条职场上的变色龙
改变心态，**时间去适应
学会努力适应，把公司当成是自己的一样
适合自己的工作，就是好工作
养成经常反省自己的习惯
第10章 德才兼备，企业员工的核心竞争力
小胜凭智，大胜靠德
面对竞争，更要会做人
品德高于能力，性格大于才干
心怀感恩，努力工作
职场上每一个细微表现，都在传递着你的形象
做事有做事的准则
信誉是立身之本，是职场的通行证
做事认真，追求完美
后记
致谢

企业优秀员工10大竞争力 节选

《企业优秀员工10大竞争力》讲述了：全球企业裁减开支，华尔街危机之后开始了华尔街瘦身，打发了一批员工。当然，他们留下了一批员工。他们留住了自己的职位，并且，企业依赖他们。寄望他们与企业一起过冬：共克时艰，相与有成。优秀的员工，在竞争中立于不败之地。优秀的员工，在萧条中依然春华秋实。因为，在他身上，有着寻常员工不具备的竞争实力。《企业优秀员工10大竞争力》瞩目企业优秀员工身上所具有的十大竞争力。他们专注、务实、勤奋、合作、担当，不断学习，善于沟通，品质优秀。优秀员工并不是眨眼之间成就的，他们实地创造了从平凡到优秀的故事。希望《企业优秀员工10大竞争力》对每一位在职员工，开卷有益。感悟着提升自我。向着远大前程，进军!

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