一  战略制定能力对网络关系与成长绩效关系的中介作用
    二  资源整合能力对网络关系与成长绩效关系的中介作用
  第六节  本章小结
第五章  产业集群背景下企业关键资源对成长绩效作用机制的研究方法
  **节  问卷设计
    一  问卷基本结构
    二  问卷设计过程
    三  问卷防偏措施
  第二节  变量测度
    一  成长绩效变量
    二  关键资源要素变量
    三  战略制定能力变量
    四  资源整合能力变量
    五  控制变量的测量
  第三节  数据收集与样本描述
    一  数据收集
    二  样本描述性统计分析
  第四节  分析方法
  第五节  本章小结
第六章  产业集群背景下企业关键资源对成长绩效作用机制实证研究
  **节  信度和效度检验
    一  关键资源要素的信度和效度检验
    二  成长绩效的信度和效度检验
    三  战略能力的信度和效度检验
  第二节  相关分析
  第三节  多元回归分析
    一  关键资源对集群企业成长绩效的影响
    二  关键资源对战略能力的影响
    三  战略能力对成长绩效的影响
    四  战略能力对企业家特质与成长绩效关系的中介作用验证
    五  战略能力对高管团队特征与成长绩效关系的中介作用验证
    六  战略能力对网络关系与成长绩效关系的中介作用验证
    七  小结
  第四节  关键资源、战略能力与集群企业成长绩效关系的整体结构模型
    一  数据分析与处理
    二  初步模型构建
    三  模型拟合与修正
    四  模型确认和效应分解
  第五节  分析与讨论
    一  实证研究的整体结果
    二  企业家特质对集群企业成长绩效的作用机制分析
    三  高管团队特征对集群企业成长绩效的作用机制分析
    四  网络关系对集群企业成长绩效的作用机制分析
  第六节  本章小结
第七章  结论与展望
  **节  主要研究结论
    一  产业集群背景下影响企业成长绩效差异之源的关键资源要素
    二  产业集群背景下企业关键资源要素对成长绩效的影响作用
    三  产业集群背景下企业战略能力与成长绩效的关系
    四  产业集群背景下企业关键资源通过影响战略能力作用于成长绩效
  第二节  理论贡献与实践启示
    一  理论贡献
    二  实践启示
  第三节  研究局限与展望
附录1  访谈提纲
附录2  调查问卷
参考文献
致谢 

产业集群背景下企业关键资源.战略能力与成长绩效研究 作者简介

     勾丽，女，1980年出生，管理学博士。浙江树人大学管理学院讲师。主要研究方向：产业集群、企业战略管理、技术创新等。近五年在《经济地理》、《科学学与科学技术管理》、《人大复印》等刊物发表了十余篇论文。作为项目负责人主持1项浙江省哲学社会科学基金，同时参与2项国家自然科学基金。

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