体验式培训实战指南 本书特色

团队成员沟通意识、技巧为主，从参训队员在面临巨大自我挑战时*本能和*现实的思维方式与行为表现入手，通过培训专家具有针对性的……

体验式培训实战指南 目录

目 录 **章 体验式培训的概况……………………………………………1 **节 体验式培训的起源……………………………………………1 第二节 体验式培训的理论基础 ……………………………………29 第三节 体验式培训的特征 …………………………………………45 第四节 体验式培训的教学模式………………………………………55 第二章 体验式培训课程设计实战指南 ……………………………83 **节 体验式培训课程的基本流程 ………………………………83 第二节 体验式培训课程设计的基本原则…………………………131 第三节 体验式培训课程设计的必要因素…………………………136 第三章 体验式培训师成长实战指南…………………………………145 **节 体验式培训师角色与定位 …………………………………145 第二节 体验式培训师的使命…………………………………………154 第三节 体验式培训师的核心素质 …………………………………158 第四节 体验式培训师的实战技巧与工具 …………………………161 第四章 体验式培训项目实战指南……………………………………221 **节 破冰起航项目…………………………………………………221 第二节 团队协作类项目………………………………………………225 第三节 沟通类项目……………………………………………………231 第四节 创新类项目……………………………………………………230 第五节 信任类项目…………………………………………………232 第六节 团队熔炼绩效提升类项目…………………………………235 第七节 个人挑战类项目………………………………………………238 第八节 主题类项目…………………………………………………243 第五章 体验式培训效果的评估………………………………………245 **节 影响体验式培训效果的关键因素……………………………245 第二节 科学设计体验式培训的评估指标……………………………247 参考文献………………………………………………………………………253

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