法则83 技术革新是推进变革的重要力量
法则84 破除僵化的生产方式
法则85 巧妙运用意外事件扭转不利局势
法则86 利用“坏事”化危机为转机
十、团队法则
法则87 通过奖励和提高荣誉感来培育“团队精神”
法则88 加强协作与沟通，实现团队成员间的智力共享
法则89 选择个性才学互不相同的人组成互补团队
法则90 打造高效的队伍，发挥不同成员的作用
法则91 全方位培育团队强大的向心力
法则92 挖掘团队中每一个成员的潜力
法则93 组建互动的学习型团队
十一、文化法则
法则94 提倡企业如家的企业精神
法则95 以人为本，真诚地关心和尊重员工
法则96 企业领导人要能成为精神领袖
法则97 确立卓越不群的服务文化
法则98 冲出自己的文化区界与先进文化相互融合
法则99 建立旗帜鲜明的价值观，引导并约束员工的行为
法则100 重塑焕然一新的企业文化

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