新型农业经营主体与政策研究 本书特色

《新型农业经营主体与政策研究》由浙江大学出版社出版。

新型农业经营主体与政策研究 目录

1 调研报告篇2007年浙江省农民就业问题政策调研报告2008年浙江省新型农业经营主体政策调研报告2 典型案例篇农业专业大户典型案例农民专业合作社典型案例农业龙头企业典型案例3 境外经验篇发达国家农业经营主体发展的经验总结发展中国家农业经营主体发展的经验总结其他农业特色国家(或地区)农业经营主体发展的经验总结4 政策法规篇国家培育新型农业经营主体的主要政策法规浙江省培育新型农业经营主体的相关政策法规省内各地市培育新型农业经营主体的相关政策法规参考文献后记

新型农业经营主体与政策研究 节选

《新型农业经营主体与政策研究》分别就浙江省农民就业的充分性、稳定性及和谐性与新型农业经营主体的发展现状、瓶颈及需求进行了调查研究。《新型农业经营主体与政策研究》从来源实践、服务实践的角度出发，对浙江省近年来在这些问题上的发展状况、成功经验和存在的问题进行了总结，并辅以典型案例、国外经验和相关政策，以期能在一定程度上为公共服务部门完善工作、广大农民增收创富尽一份绵薄之力。

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插图：此外，我们还对农民工外出进城从事现有工作的原因进行了调查，发现随着城乡社会经济的发展，农村劳动力外出就业的原因和动机不再仅仅是单纯的赚钱。为了从事自己喜欢的职业，为了一展专业所长，为了学习和锻炼而外出务工的农民工也占了相当比例。在我们调查的农民工中，为了赚钱养家的农民工比重为58.2％，为了从事自己喜欢的职业而进城就业的占19.5％，为了一展专业所长的占12.1％，而为了学习和锻炼的占10.2％。与此同时，农民工的就业稳定性在日趋上升，多数农民工愿意在现有岗位上长久干下去。我们调查的农民工样本中，在目前岗位上从业时间不足一年的比重为39.2％，一年至三年的占30.5％，三年至五年的占16.1％，五年至十年的占7.9％，十年以上的占6.3％。调查还表明，大多数农民工渴望稳定的工作和稳定的收入，并期望通过进城就业实现由农村居民向城市居民的转变。在未来打算方面，极少数农民工明确表示要回家，并且在中青年农民工中这一比例更低，说明越来越多的农民工已不愿再退回农村当农民，他们希望通过自己的努力能永远留在城镇，成为城镇居民。这些农民工对于未来的打算，有的是想在现有岗位上尽可能久的做下去直到退休，这一部分人占了总数的47.5％；有的想遇见更好的工作机会时就转换工作，谋求更好发展，这一部分人占总数的36.0％，想换工作的理由主要是由于现在的工作太累，工资太低，或者发展空间不够；也有一部分农民工对未来基本没有规划，随遇而安的人数占了总数的16.5％。3.农民工社保参与率不很高，子女教育存在问题完善农民工的社会保障是解决好“三农”问题的关键，关系到新形势下重新调整国家、企业和农民工三者之间的利益关系，稳定农民工就业局面等一系列重大问题。让农民工享有养老、医疗、工伤等保险服务，不仅是对农民工合法权益的维护，同时也是建设和谐社会的需要。在此次调研中，我们相应调查了浙江籍农民工在外务工的社会保障情况。

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