胜在习惯-建立个人系统的21个关键 本书特色

寒冬中的生存法则：职场起伏，胜出全凭好习惯；局势险恶，突围就看真功夫。
　　企业和员工的职场*佳读本，本书教你掌握实用、简单、有效的三大系统，心态习惯——思维习惯——行为习惯。

胜在习惯-建立个人系统的21个关键 内容简介

《胜在习惯一建立个人系统的21个关键》是职场专家、社会活动家、梦想实践家李尚隆老师创作的一部经管励志类图书。该书浓缩了李老师l3年的职场打拼、从普通铁匠到年薪百万的职业经理人的经验和教训，是他对自己前一段事业发展做的一个小小总结。作者借此书给那些正在朝着自己理想奋进的职场白领们以力量、勇气和成功的信念，并为他们指明前进的方向。

胜在习惯-建立个人系统的21个关键 目录

胜在习惯-建立个人系统的21个关键 节选

**篇　职场心态习惯
　　**章　乐在工作——让快乐工作成为一种习惯
　　1.厌倦工作的时间越长，付出的代价越大
快乐工作是一种习惯，厌倦工作也是一种习惯，如今越来越多的人陷入了厌倦工作的漩涡，他们对自己目前的工作都感到厌倦。中华英才网*近进行的一项6000多人的网络调查统计显示，有58.6％的受调查者出现了轻微的工作厌倦状态，即对工作不再抱有以往的热情；有26.5％的受调查者出现中度工作厌倦，即需要借助休假或跳槽来进行自我调整；还有9.1％的受调查者则表示极度厌倦工作。
厌倦工作的主要表现是对工作没有丝毫热情，比如早上起来不想去上班，有时候，只要一想到一天要做的事情就感到心情沮丧。经常会抱怨说：“如果不用工作就好了，工作是多么的辛苦和无聊啊！”甚至会希望自己生病，或者出现一些灾难，而使得自己有理由逃避上班。这种对工作强烈的厌倦情绪不仅会逐渐使人无法体验到生活的乐趣和成就感，还会升级影响到心理健康。
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胜在习惯-建立个人系统的21个关键 作者简介

李尚隆，《乐在工作》、《问题就是机会》、《抱怨不如改变》等畅销书作者，现任实践家知识管理集团北京分公司总经理。 　 ★实战经理人——10年的职业经理人经历，曾创造一年营业额增长l000％的培训业界奇迹！ 　 ★社会活动者——十余年从事社团公益事业不问断，创办国内第一家民间公益图书社一“弘雅书屋”！ 　 ★梦想实践家——从铁匠到职业经理人。未来的梦想是成为文化慈善家，通过著书和演讲捐建500个公益书社！ 李尚隆老师擅长管理，作风严谨，以协助企业建立系统、规划制度著称。营销策划与创意构思奇巧、思路敏捷，具有超强的行动力和执行力，人称管理培训界的“小诸葛”。《管理模式总裁班》是其最擅长的课题。被其培训过的学员都能很快将其所讲内容运用到工作和生活中，并取得非常好的效果。李老师的营销理念深受学员的喜爱和认可。