麦肯锡精英最重视的55个高效能沟通习惯 本书特色
提起麦肯锡大家应该都有所了解，因为它是全世界知名的咨询机构。相信很多人都会好奇，为什么一个咨询机构培养出的很多人都会成为各个行业的精英？其实他们成功的原因之一，就是来源于麦肯锡十分重视沟通习惯的培养。 本书以麦肯锡精英的55个高效能沟通习惯作为主线，阐述了沟通能力对于生活和商业的重要意义，以及如何才能拥有像麦肯锡精英那样的沟通能力。希望每个读者都能够从本书中有所收获，养成良好的沟通习惯，在人际交往中游刃有余。
麦肯锡精英最重视的55个高效能沟通习惯 内容简介
跟国际化精英学习并坚持常人容易忽略的细节和习惯，具备前所未有的特质。从55个沟通习惯了解麦肯锡成功的本质，像麦肯锡人一样沟通与合作。让沟通成为打动人心的力量，成为获取他人信任的源泉。保持理智，真诚待人，认真观察，耐心倾听。
麦肯锡精英最重视的55个高效能沟通习惯 目录
**章 让沟通直接有效—保持理智的习惯习惯1 确定沟通要解决什么问题 习惯2 确定要得到对方何种反应 习惯3 有效沟通的三原则 习惯4 结论先行，按次序表达 习惯5 组织好信息再表达 习惯6 让沟通成为一种艺术 习惯7 导致沟通不畅的原因 习惯8 认识对沟通的误解 第二章 沟通是真心的交换—真诚的习惯习惯9 学会尊重才能学会沟通 习惯10 想要别人理解，先去理解别人 习惯11 有一种魅力叫微笑 习惯12 友善，才能拥有人气 习惯13 做一个有人情味的人 习惯14 亲和力是无形的魅力 习惯15 一个拥抱胜过千言万语 第三章 沟通更具针对性—观察对方的习惯习惯16 辨别不同类型的沟通对象 习惯17 根据说话特点判断个性 习惯18 谈话者惯用的肢体语言 习惯19 嘴部动作反映对方的情绪 习惯20 分辨多种多样的笑声 习惯21 了解不同的音色 习惯22 运用好眼神交流 习惯23 赞美对方不易为人知的优点 第四章 做好征询与倾听—“倾听者”的习惯习惯24 问题越具体，沟通就越有效 习惯25 重复对方的话 习惯26 倾听的伟大力量 习惯27 做聪明的倾听者 习惯28 让对方把话说完 习惯29 倾听对方的话外之意 习惯30 谈论对方感兴趣的事情 习惯31 安慰的话语，想一想再说 第五章 让言语更具说服力—“说客”的习惯习惯32 让拒绝听起来像肯定 习惯33 姿势要低，语言要巧 习惯34 不要把意见硬塞给别人 习惯35 从侧面暗示说服对象 习惯36 让绝望感帮助人做决定 习惯37 运用对比的技巧说服他人 习惯38 寻找对方感兴趣的切入点 习惯39 友善的声调和动人的表情 第六章 有趣的谈话者—幽默的习惯习惯40 戏剧化你的表达方式 习惯41 幽默是机智思维的体现 习惯42 用幽默掌握沟通的主动权 习惯43 幽默谈吐的语言技巧 习惯44 自然流露出你的幽默 习惯45 消除彼此间距离感的俏皮话 习惯46 幽默的语言来自于哪里 习惯47 拿自己开开玩笑 第七章 良好技巧促进沟通—化解分歧的习惯习惯48 有分歧才会有共识 习惯49 营造平等的沟通氛围 习惯50 巧妙地指出他人的错误 习惯51 解决带有情绪的分歧 习惯52 让你的话语更有力量 习惯53 让你的语言更动听 习惯54 当你遇到特殊的沟通对象时 习惯55 把“我的”变成“我们的”
麦肯锡精英最重视的55个高效能沟通习惯 作者简介
欧阳宇倩，管理咨询师，资深管理顾问，曾就职于麦肯锡中国研究院，后一直从事咨询相关工作，曾为众多上市公司提供咨询服务，是名副其实的“企业管理医生”。
