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你不可不知的80个心理定律

  2020-05-14 00:00:00  

你不可不知的80个心理定律 本书特色

每一个心理定律都是更深认识自己、进一步了解他人的绝对真理。
心理定律在任何的领域里,都可以让你战胜心魔无往不胜。
在自然界中,太阳的东升西落,月亮的阴阳圆缺,地球运行的轨道,潮起潮落,春夏秋冬的更替……一切都是那么的有规律。其实在人类的心灵世界里也存在着许多规律,只是人们对这些心理定律了解得并不多。
心理学家指出,心理定律能够指导我们的行为,情况越复杂,我们越需要这些心理定律的指导。希望在本书的帮助下,大家能学会运用心理定律管理自己,管理人生。

你不可不知的80个心理定律 内容简介

只要你能掌握并运用这本书中的心理定律,你就——
  可以理性地看待外表出众的人,他们并非想象中的那么十全十美;
  可以在别人都被一些假象蒙蔽时,看清问题的实质,避免上当受骗;
  可以消除别人对你的怀疑与不满,并对你为人处世的态度表示认同和欣赏;
  可以让你的员工积极改正错误,以更多的热情投入到工作中;
  可以让你的孩子感受到爱,感受到关怀,并以一颗感恩之心回馈父母;
  可以让自己的人生由平凡普通,走向人人惊叹的成功;
  ……

你不可不知的80个心理定律 目录

1. 手表定律
2. 蘑菇定律
3. 期望定律
4. 相关定律
5. 吸引定律
6. 所思所梦定律
7. 情结定律
8. 坚信定律
9. 自信心定律
10. 自制力定律
11. 人际关系定律
12. 累积定律
13. 厚脸皮定律
14. 木桶定律
15. 酒与污水定律
16. 挫折效应
17. 孤儿效应
18. 空虚效应
19. 嫉妒效应
20. 虚荣效应
21. 紧张效应
22. 浮躁效应
23. 恐惧效应
24. 心理暗示效应
25. 心理平衡效应
26. 逆反效应
27. 布里丹毛驴效应
28. 酸葡萄效应
29. 刺猬效应
30. 苏东坡效应
31. 责任分散效应
32. 糖果效应
33. 自我选择效应
34. 从众效应
35. 南风效应
36. 增减效应
37. 权威效应
38. 投射效应
39. 登门槛效应
40. 齐加尼克效应
41. 毛毛虫效应
42. 鲶鱼效应
43. 蝴蝶效应
44. 泡菜效应
45. 态度效应
46. 皮格马利翁效应
47. 巴纳姆效应
48. 边际效应
49. 过度理由效应
50. 反馈效应
51. 幽默效应
52. 习惯效应
53. 过度完美效应
54. 懒蚂蚁效应
55. 角色效应
56. 猜疑效应
57. 倾诉效应
58. 直觉效应
59. 吝啬效应
60. 超限效应
61. 攀比效应
62. 光环效应
63. 光环效应
64. 异性相吸效应
65. 鸟笼效应
66. 首因效应
67. 詹森效应
68. 名片效应
69. 自我参照效应
70. 思维定势效应
71. 刻板效应
72. 瓶颈效应
73. 共生效应
74. 禁果效应
75. 冷热水效应
76. 半途效应
77. 三对一法则
78. 沟通法则
79. 成功法则
80. 注意力法则

你不可不知的80个心理定律 节选

只要你能掌握并运用这本《你不可不知的80个心理定律》中的心理定律,你就——可以理性地看待外表出众的人,他们并非想象中的那么十全十美;可以在别人都被一些假象蒙蔽时,看清问题的实质,避免上当受骗;可以消除别人对你的怀疑与不满,并对你为人处世的态度表示认同和欣赏;可以让你的员工积极改正错误,以更多的热情投入到工作中;可以让你的孩子感受到爱,感受到关怀,并以一颗感恩之心回馈父母;可以让自己的人生由平凡普通,走向人人惊叹的成功;……

你不可不知的80个心理定律 相关资料

1.手表定律
◇每个人都不能同时挑选两种或者两种以上的不同行为准则或者价值观念,否则他的工作和生活必将陷入混乱。
只有一个标准时,做起事来往往比较从容,而如果有两个或者多个标准,则会让人变得无所适从。这说的就是“手表定律”。有一则寓言故事,讲的就是这个道理。
森林里有一群猴子,每天太阳升起的时候,它们外出觅食,太阳落山的时候回去休息,日子过得平淡而幸福。
有一次,一名游客穿越森林,把手表落在了树下的岩石上,被猴子伶俐拾到了。聪明的伶俐很快就搞清了手表的用途,于是,伶俐成了整个猴群的明星,每只猴子都向伶俐请教确切的时间,整个猴群的作息时间也由伶俐来规划。伶俐逐渐树立起威望,当上了猴王。
做了猴王的伶俐认为是手表给自己带来了好运,于是它每天在森林里巡查,希望能够拾到更多的表。功夫不负有心人,伶俐又拥有了第二块、第三块表。但伶俐却有了新的麻烦:几只表指示的时间不尽相同,哪一个才是确切的时间呢?
伶俐被这个问题难住了。当有下属来问时间时,伶俐支支吾吾回答不上来,整个猴群的作息时间也因此变得混乱起来。
过了一段时间,猴子们起来造反,把伶俐推下了猴王的宝座。伶俐的收藏品也被新任猴王据为己有。但很快,新任猴王同样面临着伶俐的困惑。
这就是著名的手表定律的起源。当一个人只有一只手表时,他只有一个判定时间的标准,而当他同时拥有两只手表时,他判断时间的标准就会受到干扰,甚至无法确定时间。也就是说,两只手表并不能告诉一个人更准确的时间,反而会让看表的人失去对准确时间的信心。我们要做的就是选择其中较让人信赖的一只,尽力校准它,并以此作为自己的标准,听从它的指引行事。
如果每个人都“选择你所爱,爱你所选择”,无论成败都可以心安理得。然而,困扰很多人的是:他们被“两只手表”弄得无所适从,身心交瘁,不知自己该相信哪一个。还有人在环境、他人的压力下,违心选择了自己并不喜欢的道路,为此而郁郁终生,即使取得了受人瞩目的成就,也体会不到成功的快乐。
手表定律在企业经营管理方面给了我们一种非常直观的启发,那就是对同一个人或同一个组织的管理不能同时采用两种不同的方法,不能同时设置两个不同的目标,甚至每一个人不能由两个人来同时指挥,否则将使这个企业或这个人无所适从。
手表定理所指的另一层含义在于每个人都不能同时选择两种不同的价值观,否则,他的行为将陷于混乱。在现实生活中,我们每个人都会经

你不可不知的80个心理定律

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