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智读汇:OKR敏捷绩效管理你学得会

  2020-06-08 00:00:00  

智读汇:OKR敏捷绩效管理你学得会 本书特色

《OKR 敏捷绩效管理你学得会》介绍了OKR 与现有的绩效管理结合的经验与案例,包括大家想了解的OKR 如何与KPI、平衡计分卡相结合,OKR 如何与考核相结合等相关内容。无论是初创企业,还是不同规模的企业,这本书都将有助于它们获取同样的魔力。本书是国内OKR 的本土实践的经验分享, 也是未来大家实施OKR 的指南。

智读汇:OKR敏捷绩效管理你学得会 目录

自序 / 1 **章 敏捷时代需要重新定义绩效管理 / 1 VUCA时代 / 3 VUCA时代的应对:新VUCA(VUCA Prime) / 5 敏捷 / 9 传统绩效管理存在的具体问题 / 21 重新定义绩效管理 / 24 第二章 创新的绩效管理模型 / 27 全球敏捷绩效管理 / 29 OKR敏捷绩效管理模型 / 38 第三章 OKR敏捷绩效管理**步——OKR敏捷目标设定 / 41 什么是OKR / 43 OKR的价值 / 64 如何制订OKR / 67 如何撰写OKR / 77 第四章 OKR 敏捷绩效管理第二步——持续反馈与教练 / 99 持续反馈 / 101 沟通与面谈 / 109 建立教练文化 / 115 第五章 OKR 敏捷绩效管理第三步——考核与薪酬 / 123 考核与薪酬 / 125 绩效考核 / 126 绩效与薪酬 / 139 第六章 OKR 敏捷绩效管理第四步——激励与认可 / 143 激励与认可 / 145 三大激励理论 / 146 组织中常见的激励方式 / 149 OKR 与内在动机之间的关联 / 153 全员认可 / 161 第七章 本土OKR 敏捷绩效管理实践与案例 / 165 广州农商银行 / 167 光明乳业 / 172 花点时间 / 177 三六五网络公司 / 180 爱博信 / 185 维乐维 / 188 合力亿捷 / 194 陈鹏鹏鹅肉饭店 / 199 第八章 OKR 实战演练 / 203 **类:公司层面OKR / 205 第二类:各类行业公司层级OKR / 207 第三类:部门层级OKR / 212 第九章 姚琼老师OKR 课堂与辅导现场答疑解惑(Q&A) / 217 后记 / 231

智读汇:OKR敏捷绩效管理你学得会 作者简介

姚琼工作室创始人
OKR培训咨询专家
人力资源绩效专家
原爱立信人力资源总监
原微软大中华区培训经理
美国人力资源协会绩效课程认证讲师

OKR绩效管理专业背景:姚琼工作室创始人 OKR培训咨询专家 人力资源绩效专家 原爱立信人力资源总监 原微软大中华区培训经理 美国人力资源协会绩效课程认证讲师 OKR绩效管理专业背景: 作者在二十年的企业绩效管理中积累了大量的实战经验,也一直致力于人力资源绩效管理的创新研究与实践,同时还是国内首位倡导OKR敏捷绩效管理概念与模型的讲师。作者获得了美国人力资源协会绩效课程授证,并撰写了大量关于OKR与绩效管理的相关文章。作者每年在全国各地开设OKR相关绩效管理课程,并辅导企业落地与实施。 作者的品牌课程: OKR敏捷绩效管理工作坊 创新绩效管理与变革 非人力资源经理的人力资源培训沙盘模拟

智读汇:OKR敏捷绩效管理你学得会

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